ОБЩЕСТВО
Страны СНГ работают над актуализацией Концепции формирования общего рынка труда
![Страны СНГ работают над актуализацией Концепции формирования общего рынка труда](/files/2022/1/1200x630/1651323431306921077_1200x630.png)
Баку, 30 марта, АЗЕРТАДЖ
Состоялось очередное заседание Рабочей группы по актуализации Концепции поэтапного формирования общего рынка труда и регулирования миграции рабочей силы государств - участников СНГ и разработке Плана мероприятий по ее реализации.
Встреча началась с презентации пилотного проекта по организованному набору граждан Узбекистана для осуществления трудовой деятельности на территории России, представленной Министерством занятости и трудовых отношений Республики Узбекистан, сообщает АЗЕРТАДЖ со ссылкой на пресс-службу Исполнительного комитета СНГ.
Члены Рабочей группы обсудили поступившие от государств замечания и предложения к проекту Концепции, а также предложения МПА СНГ и Совета руководителей миграционных органов, внесли в текст документа ряд дополнений и уточнений и решили продолжить работу над Концепцией и Планом на своем следующем заседании. Его намечено провести в июне нынешнего года.
Кроме того, было решено продолжить практику обмена опытом по вопросам развития и совершенствования договорно-правовой базы СНГ в сфере миграции, в том числе актуализации подходов при заключении двусторонних международных договоров, регламентирующих вопросы осуществления трудовой деятельности, включая организованный набор граждан.
Напомним, что Концепция поэтапного формирования общего рынка труда и регулирования миграции рабочей силы была принята в 2017 году. Ее актуализация предусмотрена Планом мероприятий по реализации первого этапа (2021-2025 годы) Стратегии экономического развития Содружества Независимых Государств на период до 2030 года. В документе прописаны задачи по определению согласованных подходов к созданию правовых и институциональных условий для рационального использования трудового потенциала государств - участников СНГ, а также свободного перемещения рабочей силы, адаптации мигрантов к требованиям и обычаям государства трудоустройства.