С О О Б Щ Е Н И Е МИНИСТЕРСТВА ЭКОНОМИЧЕСКОГО РАЗВИТИЯ
Одно из условий и требований, выдвигаемых перед претендентами при продаже средних и крупных предприятий путем инвестиционного конкурса, заключается в уделении особого внимания социальной направленности представленных инвестиционных программ. Так, открытие на предприятиях новых рабочих мест, улучшение социально-бытовых условий работников, обеспечение их здоровья и безопасного режима работы являются главными особенностями, определяющими социальную направленность инвестиционных программ.
Восстановление нарушенных экономических отношений, установление связей с новыми экономическими партнерами, а главное - инвестиционные вложения в предприятия создают условия для восстановления и расширения производственного процесса, открытия новых рабочих мест.
В последнее время инвестиционными программами по предприятиям, приватизированным путем инвестиционного конкурса, предусматривается направление определенной части инвестиций именно на эти цели.
Примером тому могут служить мероприятия, осуществляемые победителями инвестиционных конкурсов по продаже акций акционерных обществ “Бакы-Тютюн”, “Гарадаг-Цемент”, “Сиязань-Бройлер”, “Бакыэлектрогайнаг” и др., в области улучшения социальных условий работников.
В приватизированном путем инвестиционного конкурса АО “Сиязань-Бройлер”, занимающемся производством и продажей птицы и яиц, в настоящее время занято 600 работников. Как ожидается, до конца 2002 года в АО работой будут обеспечены около 1200 граждан.
В приватизированном аналогичным методом АО “Горадил Гушчулуг” в настоящее время продолжается осуществление инвестиционных вложений. На предприятии будет занято около 70 работников. Кроме того, в АО “Азермашаваданлыг” предусматривается обеспечение работой 300 человек, в АО “Бакыкимьяаджасанайе” -120 человек, а также осуществление социальных мероприятий. В соответствии с инвестиционной программой в АО “Сабунчу Азот-Оксиген” обеспечены работой 100 человек, а в АО “Бакы Шифер ве Керамика” - 340 человек. На сталелитейном заводе, построенном компанией “Baki Steel Company”, - победителем инвестиционного конкурса, проведенного по АО “Бакыэлектрогайнаг”, в настоящее время работают 400 человек.
В связи с повышением в результате инвестиционных вложений ритма работы на предприятиях будут открыты новые рабочие места.
Победители инвестиционных конкурсов по ряду предприятий уже обеспечили осуществление мероприятий, предусмотренных предложенными ими инвестиционными программами. Право собственности на 86 процентов акций АО “Гарадаг-Цемент”, 92,5 процента акций АО “Бакы-Тютюн”, 95,73 акций АО “Бакыэлектрогайнаг” принадлежит победителям инвестиционного конкурса.
Победители инвестиционных конкурсов, проведенных по акционерным обществам “Бакы Майесиз Трансформаторлар”, “Бакы Шампан Шараблары”, “Бакы Шифер ве Керамика” и “Сабунчу Азот-Оксиген”, завершают выполнение инвестиционных программ. Победители по другим предприятиям продолжают осуществление инвестиционных вложений и социальных программ.
Другие новости раздела
